Construction worker

2026-040 GESTIONNAIRE TECHNIQUE BÂTIMENTS PUBLICS (CONSTRUCTION/ÉLECTROMÉCANIQUE) H/F/X in Belgium

Empleador: COMMUNE DE SAINT-GILLES
Ubicacion: Belgium
Puestos: 1
Publicado: 2026-09-29

En que consiste el trabajo

La fonction porte sur la maintenance des bâtiments communaux et de leurs installations techniques. Vous pouvez être appelé à effectuer des interventions techniques dans l'espace public et sur des immeubles communaux. Vous travaillez en collaboration directe avec deux autres gestionnaires de dossiers techniques sous la supervision du responsable maintenance. Les tâches comprennent, notamment : Gestion, organisation et suivi des interventions à réaliser par les équipes d'ouvriers chargées de la maintenance des bâtiments, en collaboration avec le contremaître et les chefs d'équipes Relevé des installations techniques et tenue à jour du cadastre des bâtiments Suivi de la maintenance préventive des installations techniques du bâtiment et des contrôles périodiques Elaboration des clauses techniques de cahiers des charges, pour marchés publics de faible et moyenne importance Estimation des montants des interventions à effectuer et des marchés publics à réaliser Relations avec les entrepreneurs, fournisseurs et prestataires dans le cadre des estimations des montants des marchés publics et lors de l'exécution de ceux-ci Demande de devis et d'offres (consultation) auprès des entrepreneurs, fournisseurs et prestataires dans le cadre des marchés publics passés Suivi de la bonne exécution des marchés publics afférents aux bâtiments communaux Etablissement ou supervision de l'établissement des bons de commande pour l'approvisionnement en matériaux ou en fournitures des équipes d'ouvriers et validation des factures afférentes. Niveau d'études - diplôme Vous êtes titulaire d'un bachelier en électromécanique ou en construction ou un domaine en lien avec la fonction Une expérience en techniques spéciales des bâtiments est fortement appréciée *Si vous avez obtenu votre diplôme dans un pays en dehors du Benelux, vous pouvez participer à la sélection à condition que vous ayez obtenu une équivalence de diplôme délivrée par la Communauté française ou flamande. Veuillez annexer l'équivalence de diplôme à votre candidature. Connaissances techniques Vous avez une connaissance en construction : les matériaux, les éléments de l'ouvrage (planchers, murs, charpentes...) Vous avez de l'expérience en gestion de chantier Vous avez des connaissances ou une capacité à cerner les pathologies de la construction Vous avez des connaissances en maintenance des installations techniques ( maintenance préventive, curative et inspections périodiques) Vous maîtrisez les programmes informatiques de base de type Word, Excel, Internet, Outlook La maîtrise de programme de dessin est un plus Compétences comportementales Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux(se) Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et d'un bon niveau de communication écrite (courrier, mail, rapport...) et orale Vous êtes orienté résultat Vous aimez travailler en équipe et en contact avec d'autres intervenants externes Vous agissez de manière proactive et n'hésitez pas à faire preuve d'initiative tout en exécutant les décisions prises au sein de l'équipe ou par le responsable. Vous êtes capable de travailler de manière autonome et de vous adapter en fonction de la situation Connaissances linguistiques Vous maîtrisez parfaitement le français ou le néerlandais et avez une connaissance de l'autre langue (vous êtes en possession du brevet linguistique SELOR ou êtes disposé à l'obtenir) Nous veillons à offrir un environnement de travail dynamique, diversifié et bienveillant et sommes attentifs à un bon équilibre entre vie privée et professionnelle. En travaillant chez nous, vous bénéficierez : - D'un contrat à durée déterminée de 6 mois à temps plein (37h/semaine) - D'un salaire annuel à l'échelle barémique B1: 35.554,99 € bruts indexés sans ancienneté - D'une valorisation des années d'expérience sous certaines conditions : jusqu'à 6 ans pour le secteur privé et sans limite de temps pour le secteur public - D'une prime de fin d'année - D'un chèque-cadeau en fin d'année - D'un pécule de vacances -