Farm and agricultural worker

NASTAVNIK/ICA FARMAKOLOGIJE in Croatia

Pracodawca: TALIJANSKA SREDNJA ŠKOLA-SCUOLA MEDIA SUPERIORE IT
Gdzie: Croatia
Miejsca: 1
Opublikowano: 2026-10-13

Czym bedziesz sie zajmowac

Na temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (Narodne Novine., 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23 i 156/23), članka 13. Pravilnika o radu (KLASA: 011-03/24-02/01 URBROJ: 2163-5-5-06) od 8. svibnja 2024. s pripadajućim izmjenama i dopunama, te članaka 6. i 7. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Školi (KLASA: 011-03/25-03/01 URBROJ: 2163-5-5-03) od 30. listopada 2025., Talijanska srednja škola - Scuola media superiore italiana ''Antonio Borme'' Rovinj - Rovigno raspisuje NATJEČAJ ZA ZASNIVANJE RADNOG ODNOSA: 1. nastavnik/ca FARMAKOLOGIJE - za 2 sata nastave tjedno na neodređeno vrijeme - 1 izvršitelj/ica. * Na natječaj se mogu ravnopravno javiti osobe oba spola sukladno Zakonu o ravnopravnosti spolova (Narodne Novine, br. 82/08 i 69/17). UVJETI: Osim uvjeta sukladno općim propisima o radu kandidati moraju zadovoljavati i posebne uvjete propisane člankom 105. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (Narodne Novine, br. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 16/12, 86/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23 i 156/23), članka 10. Zakona o odgoju i obrazovanju na jeziku i pismu nacionalnih manjina (Narodne Novine, 51/00 i 56/00), Pravilnikom o stručnoj spremi i pedagoško-psihološkom obrazovanju nastavnika u srednjem školstvu (Narodne Novine, br. 1/96 i 80/99), važećim strukovnim kurikulom za stjecanje kvalifikacija: kozmetičar, referent za poslovnu ekonomiju, tehničar turističke destinacije, te Odlukom o donošenju odgovarajuće vrste obrazovanja za izvođenje posebnih i strukovnih kurikula na razinama 3, 4.1 i 4.2 u strukovnim školama (Narodne Novine br. 83/2026) koji se odnose na potrebne kvalifikacije za oglašena radna mjesta. Radni odnos u školi ne može zasnovati osoba za koju postoje zapreke iz čl. 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi. U prijavi na natječaj navode se osobni podaci podnositelja prijave (osobno ime, OIB, adresa stanovanja, broj telefona/mobitela, e-mail adresa) te naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje. Navedeni osobni podaci koristit će se isključivo u natječajne svrhe. Uz vlastoručno potpisanu prijavu kandidati su dužni priložiti: životopis, uvjerenje o državljanstvu, dokaz o stečenoj stručnoj spremi, uvjerenje o nekažnjavanju u izvorniku (ne starije od dana raspisivanja natječaja), elektronički zapis Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o duljini i prethodnom radnom stažu(ne starije od dana raspisivanja natječaja), dokaz o ispunjavanju uvjeta čl. 10 Zakona o odgoju i obrazovanju na jeziku i pismu nacionalnih manjina. Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici, a prije sklapanja ugovora o radu kandidat koji je izabran u postupku predočit će izvornik isprave ili javnobilježnički ovjerenu presliku. Kandidat koji je stekao inozemnu obrazovnu kvalifikaciju dužan je u prijavi na natječaj priložiti rješenje određenog visokog učilišta o priznavanju potpune istovrijednosti u skladu sa Zakonom o priznavanju istovrijednosti stranih školskih svjedodžbi i diploma (Narodne Novine broj 57/96 i 21/00) ili rješenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o stručnom priznavanju inozemne visokoškolske kvalifikacije u skladu sa Zakonom o priznavanju i vrednovanju inozemnih obrazovnih kvalifikacija (Narodne Novine broj 69/22) te u skladu sa Zakonom o reguliranim profesijama i priznavanju inozemnih stručnih kvalifikacija (Narodne Novine broj 82/15, 70/19, 47/20, 123/23, 126/25) rješenje Ministarstva o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na pravo prednosti te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, u kojem slučaju ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim branite